Вопрос по праву:
Учащийся девятого класса Петров в возрасте 15 лет был трудным подростком, часто не посещал школу и учиться не хотел. Мать попросила директора организации, в которой работала сама, принять его на работу. Но тот сказал ей, что в соответствии с трудовым законодательством не имеет права это сделать.
Вправе ли директор отказать в приеме на работу Петрова? Когда физическое лицо приобретает трудовую правосубъектность?
- 25.06.2017 22:11
- Право
- remove_red_eye 20579
- thumb_up 21
Ответы и объяснения 1
1)получил общее образование
2)продолжает освоение основной общеобразовательной программы основного общего образования по иной, чем очная, форме обучения;
Отсюда вытекает,что Директор не вправе отказать.Конечно ,еще все зависит от самой организации.Есть определенные виды деятельности ,куда не допускаются несовершеннолетние (Игорные заведения,работа связанная с деньгами)
II)Трудовая правосубъектность по общему праву наступает с 16 лет.
- 26.06.2017 18:29
- thumb_up 29
Знаете ответ? Поделитесь им!
Есть сомнения?
Не нашли подходящего ответа на вопрос или ответ отсутствует? Воспользуйтесь поиском по сайту, чтобы найти все ответы на похожие вопросы в разделе Право.
Трудности с домашними заданиями? Не стесняйтесь попросить о помощи - смело задавайте вопросы!
Право — понятие юриспруденции, один из видов регуляторов общественных отношений; система общеобязательных, формально-определённых, принимаемых в установленном порядке гарантированных государством правил поведения, которые регулируют общественные отношения.