Неуставные взаимоотношения - это в первую очередь отношения нерегулируемые какими либо нормативно-правовыми актами, т.е они могут иметь различные условия для существования например на работе как личные отношения на работе, общение имеет сугубо офисно-деловой стиль.
Такие взаимоотношение приветствуются скорее на "гражданке", чем на каких либо военных или же правоохранительных органах. Применение таких видов взаимоотношений на работе или же в другом месте, прежде всего направлены на сближение сотрудников и усиление командного духа. Такие меры чаще всего сказываются позитивно на общее дело, но существуют как плюсы так и минусы сего вида взаимоотношений, например с преувеличением таких отношений может произойти регресс это приведет к печальным последствиям как блат, шантаж, мошенничество и  тому подобное, поэтому стоит знать меру.